物业公司有招保安的权利吗
法律分析：物业公司有招保安的权利。物业公司可以自行聘请保安，与保安建立劳动关系，也可以与保安公司建立劳务派遣协议。根据相关规定，劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务，劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。保安指保卫治安，是一个职业工种。其主要职责为防火、防盗、保护人身安全。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条 劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务。劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。
物业保安招聘条件
亲亲，您好。很高兴为您解答[鲜花][开心]物业保安招聘条件为：基本条件是年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民，并经过公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息，发放保安员证后才能上岗工作。能力条件：保安员应该具备相应岗位所要求的身高和体能标准，具有一定的观察、理解、表达、判断、应变、自卫、自控、沟通、指挥、协调及自主学习的能力。[大红花]【摘要】
物业保安招聘条件【提问】
亲亲，您好。很高兴为您解答[鲜花][开心]物业保安招聘条件为：基本条件是年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民，并经过公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息，发放保安员证后才能上岗工作。能力条件：保安员应该具备相应岗位所要求的身高和体能标准，具有一定的观察、理解、表达、判断、应变、自卫、自控、沟通、指挥、协调及自主学习的能力。[大红花]【回答】
亲亲还有。不能担任保安员的条件：曾被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养或者3次以上行政拘留的；曾因故意犯罪被刑事处罚的；被吊销保安员证未满3年的；曾两次被吊销保安员证的。保安员需要爱岗敬业，忠于职守，遵纪守法，诚信明礼，同时要经常学习和钻研业务，不断提高工作技能，才能为客户提供优质的安全服务。相比较来说，初中以学历水平的入职条件，使保安员入职的门槛很低，但是仍然存在用人紧张的问题，在人社部2020年公布的第二季度全国招聘求职100个短缺职业中排行第4。[大红花]【回答】
有过犯罪记录可以吗？【提问】
有相关文件提供吗？【提问】
亲亲，这是不可以的。【回答】
亲亲，有的。法律分析：有犯罪前科的人不可以当保安。【回答】
法律依据：《保安服务管理条例》，第十六条 年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民可以申领保安员证，从事保安服务工作；第十七条 有下列情形之一的，不得担任保安员：（一）曾被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养或者3次以上行政拘留的；（二）曾因故意犯罪被刑事处罚的；（三）被吊销保安员证未满3年的；（四）曾两次被吊销保安员证的。【回答】
